Вакансии

Вакансия

Общие сведения

Должность: ведущий консультант отдела молодежной политики комитета Ивановской области по молодежной политике.

Замещение по конкурсу: нет (статья 2 Федерального закона от 04.11.2022 № 424–ФЗ «О внесении изменений в статьи 22 и 25.1 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»)

Уровень профессионального образования: высшее образование.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации, опыту работы по специальности, направлению подготовки.

Знания и умения:

базовые знания:

- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

- правовые знания основ:

  Конституции Российской Федерации;

  Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

  Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);

  Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

  Федеральный закон от 30.12.2020 № 489-ФЗ «О молодежной политике в Российской Федерации»;

- знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;

- умение мыслить системно (стратегически);

- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

- коммуникативные умения;

- умение управлять изменениями.

профессиональные знания:

законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Ивановской области, регламентирующих статус, структуру, компетенцию, порядок организации и деятельность законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти, а также регламентирующих сферы законодательного процесса и нормотворческой деятельности, взаимодействия с политическими партиями, общественными объединениями, деятельности некоммерческих организаций, организации связей с общественностью, деятельности средств массовой информации;

основных направлений и приоритетов государственной политики в области молодежной политики;

понятия, целей, элементов системы науки и высшего образования в Российской Федерации;

системы и структуры органов государственной власти;

понятия «молодежь» и ее признаков в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации;

понятия, целей и приоритетных задач государственной молодежной политики;

видов молодежных организаций;

понятия миссии, стратегии, целей молодежной организации;

инфраструктуры молодежной политики;

работы с молодежью как профессиональной деятельности;

содержания понятия «персональные данные» в узком и широком смыслах;

принципов развития информационных технологий в развитых странах;

технологий информационной поддержки молодежных проектов и программ в субъектах Российской Федерации;

системы управления информационной поддержкой молодежных проектов и программ по целям и результатам;

технологий реализации молодежных проектов и программ и их оценки;

формирования системы ценностей, предусматривающей создание условий для воспитания и развития молодежи, ее участия в молодежных проектах и программах;

подходов к оценке эффективности молодежных проектов и программ;

передового российского и зарубежного опыта реализации молодежных проектов и программ;

отечественного и зарубежного опыта проведения молодежных форумов и конкурсов в развитых странах;

технологий оценки проведения молодежных форумов и конкурсов;

подходов к оценке эффективного проведения молодежных форумов и конкурсов;

технологий подготовки и реализации проектов и программ, направленных на поддержку студенческих объединений, в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации;

опыта вовлечения молодежи в активную работу студенческих отрядов, в том числе поисковых, археологических, военно-исторических, краеведческих и иных;

форм участия российской молодежи и молодежных объединений в международных структурах, а также в работе международных форумов, конференций и фестивалей;

принципов развития системы информационно-методического обеспечения молодежной политики в развитых странах;

порядка создания условий для реализации потенциала молодежи в социально-экономической сфере, а также внедрения технологии «социального лифта»;

принципов разработки комплексных программ и мероприятий по развитию сети государственных учреждений в целях обеспечения реализации социальной и творческой активности молодежи в развитых странах;

технологий разработки комплексных программ и мероприятий по развитию сети государственных учреждений в целях обеспечения реализации социальной и творческой активности молодежи и их оценка;

форм оказания государственной поддержки молодежных программ в развитых странах и Российской Федерации;

основных видов государственной поддержки молодежным и детским объединениям.

функциональные знания:

федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов Ивановской области, указов и распоряжений Губернатора Ивановской области, постановлений и распоряжений Правительства Ивановской области, иных нормативных правовых актов, в том числе ведомственных, регулирующих сферу деятельности Комитета применительно к исполнению должностных обязанностей гражданским служащим;

понятия нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятия проекта правового акта, инструменты и этапы его разработки;

классификации моделей государственной политики;

задач, сроков, ресурсов и инструментов государственной политики;

понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан;

системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота;

состава управленческих документов;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

понятия коррупции, причин ее возникновения и последствий;

основные модели связей с общественностью;

особенностей связей с общественностью в государственных органах;

понятия референтной группы;

правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

профессиональные умения:

разрабатывать и реализовывать «дорожные карты», составлять рабочие программы, планы, прогнозы;

формировать отчетность по федеральным целевым программам;

осуществлять экспертизу проектов нормативных правовых актов;

организовывать мероприятия с участием молодежи, общественных организаций;

ведения реестра детских и молодежных объединений;

функциональные умения:

разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов по вопросам молодежной политики;

подготовки официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов, касающихся вопросов молодежной политики;

подготовки методических рекомендаций, разъяснений в области молодежной политики;

подготовки аналитических, информационных и других материалов, по вопросам молодежной политики;

организации и проведения мониторинга применения законодательства по вопросам молодежной политики;

организации брифингов, пресс-конференций, интервью и иных мероприятий с участием средств массовой информации, развития и наполнения официальных интернет-сайтов государственных органов и представительств в социальных сетях и блогах.

Основные должностные обязанности:

- обеспечивать постоянное информационное сопровождение и информационную безопасность деятельности Комитета, подготовку пресс-релизов, информационных материалов, новостей, презентаций, видео-роликов;

- осуществлять составление плана реализации региональных, федеральных, событийных информационных кампаний;

- участвовать в политпланировании;

- составлять план активностей, создание инфоповодов;

- формировать статистические и аналитические отчеты по деятельности Комитета, осуществлять мониторинг упоминаний о деятельности Комитета в средствах массовой информации и социальных сетях;

- обеспечивать взаимодействие с региональными и федеральными средствами массовой информации, организацию пресс-конференций, брифингов, интервью руководителей в средствах массовой информации;

– по поручению начальника отдела Комитета осуществлять разработку проектов нормативных правовых актов Ивановской области по вопросам, входящим в компетенцию отдела Комитета;

– готовить проекты приказов, распоряжений, других локальных правовых актов Комитета по вопросам, входящим в компетенцию отдела Комитета;

– по поручению руководителя, начальника отдела Комитета осуществлять своевременную подготовку проектов ответов на запросы органов государственной власти Ивановской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Ивановской области, общественных объединений, организаций и обращений граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела Комитета.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего применяются в соответствии с правовыми актами Российской Федерации и Ивановской области, устанавливающими показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

Условия прохождения государственной гражданской службы Ивановской области:

- расположение служебного места: г. Иваново, Шереметьевский проспект, д. 11;

- служебное время: с 9.00 до 18.00 часов (по пятницам до 16:45);

- примерный размер денежного содержания (оплаты труда): от 45 тыс. руб. до 59 тыс. рублей.

Тип контракта: бессрочный.

Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: рассмотрение документов, выполнение тестового задания (тестирование) и индивидуальное собеседование.

Документы, необходимые для рассмотрения кандидатуры на должность ведущего консультанта отдела молодежной политики комитета Ивановской области по молодежной политике, представляемые гражданином Российской Федерации:

а) анкета по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации (с приложением фотографии (4х6 см));

б) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично);

в) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

г) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001 – ГС/у);

д) иные документы в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ

 

Адрес места подачи документов: 153000, г. Иваново, Шереметьевский проспект, д. 11, кабинет № 6.

Ежедневно с 09.00 до 18.00 часов (по пятницам до 16:45) (с 13.00 до 13.45 часов - перерыв) (кроме субботы, воскресенья и нерабочих праздничных дней).

 

Контактная информация

 

Подробную информацию об условиях проведения конкурса можно получить по телефону
 8(915) 822-05-61 с 9.00 до 18.00 часов (по пятницам до 16:45). Электронная почта: pavluhin_va@ivreg.ru

 

Должностной регламент