Вакансии

Вакансия

Общие сведения

Должность: Главный консультант отдела экономического и организационного обеспечения комитета Ивановской области по молодежной политике.

Замещение по конкурсу: нет (статья 2 Федерального закона от 04.11.2022 № 424–ФЗ «О внесении изменений в статьи 22 и 25.1 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»).

Уровень профессионального образования: высшее образование.

Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации, опыту работы по специальности, направлению подготовки.

Знания и умения:

базовые знания:

знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

правовые знания основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 79-ФЗ);

Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 30 декабря 2020 г. № 489-ФЗ «О молодежной политике в Российской Федерации»;

в области информационно-коммуникационных технологий.

профессиональные знания:

- федеральных конституционных законов, федеральных законов, включая Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ), указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов Ивановской области, указов и распоряжений Губернатора Ивановской области, постановлений и распоряжений Правительства Ивановской области, иных нормативных правовых актов, регулирующих сферы деятельности Комитета применительно к исполнению должностных обязанностей гражданским служащим, правовых актов Комитета;

- законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Ивановской области, регламентирующих статус, структуру, компетенцию, порядок организации и деятельность законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти;

- основных направлений совершенствования государственного управления;

- понятия и признаки государства;

-  понятия, целей, элементов государственного управления;

- основных моделей и концепций государственной службы Российской Федерации, Ивановской области;

- проблем и перспектив развития государственной службы Российской Федерации, Ивановской области;

-  технологии отбора и оценки персонала;

- понятие и элементы модели компетенций (профессиональных и личностных качеств);

основ законодательства о закупках для государственных и муниципальных нужд.

функциональные знания:

- понятия контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (далее - закупки) и основные принципы осуществления закупок;

– понятия и правил ведения реестра контрактов, заключенных заказчиками, понятия и правил ведения реестра недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей);

– порядка подготовки обоснования закупок;

– процедур общественного обсуждения закупок;

– способов и порядка определения, обоснования начальной (максимальной) цены контракта, цены контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), описания объекта закупки;

– порядка и особенностей процедур определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) путем проведения электронных конкурсов и аукционов/запроса котировок в электронной форме/закрытых способов определения поставщиков;

– порядка и особенностей процедуры осуществления закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя);

– этапов и порядка заключения, исполнения, изменения и расторжения контракта;

– процедуры проведения аудита в сфере закупок;

– порядка защиты прав и интересов участников закупок, заказчика;

– порядка обжалования действий (бездействия) заказчика, участника закупки;

– ответственности за нарушение законодательства о контрактной системе в сфере закупок.

профессиональные умения:

- по работе в единой информационной системе, включая  публикацию извещений о закупках (в форме конкурсов (открытый конкурс, конкурс с ограниченным участием, двухэтапный конкурс, совместный конкурс, закрытый конкурс, закрытый конкурс с ограниченным участием, закрытый двухэтапный конкурс), аукционов (аукцион в электронной форме, закрытый аукцион, совместный аукцион), запросов котировок в электронной форме),

- по ведению и составлению отчетности об осуществлении закупок;

– по определению условий, запретов и ограничений допуска товаров, происходящих из иностранного государства или группы иностранных государств, работ, услуг, соответственно выполняемых, оказываемых иностранными лицами, в случае, если такие условия, запреты и ограничения установлены в соответствии со статьей 14 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ; преимуществ в отношении участников закупок, установленных в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ (при необходимости), а  так же в соответствии со статьями 28, 29 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ.

функциональные умения:

– планирования закупок;

– организации и проведения процедур определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) путем проведения электронных конкурсов и аукционов/запроса котировок в электронной форме/закрытыми способами определения поставщиков;

– осуществления закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя);

– исполнения государственных контрактов;

– составления, заключения, изменения и расторжения контрактов;

– проведения аудита закупок;

– подготовки планов закупок;

– разработки технических заданий, описаний объектов закупки, извещений и документаций об осуществлении закупок;

– осуществления контроля в сфере закупок;

– подготовки обоснования закупок;

– реализации мероприятий по общественному обсуждению закупок;

– определения и обоснования начальной (максимальной) цены контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);

– применения антидемпинговых мер при проведении закупок.

Основные должностные обязанности:

Исполнять обязанности контрактного управляющего в Комитете в соответствии с регламентом контрактного управляющего, утвержденного правовым актом Комитета, в том числе:

– разрабатывать план-график закупок, осуществлять подготовку изменений для внесения в план-график закупок, утверждать план-график закупок посредством подписания УКЭП, размещать в единой информационной системе план-график закупок и внесенные в него изменения;

– осуществлять подготовку и размещение в единой информационной системе извещений об осуществлении закупок, документации о закупках (в случае, если Федеральным законом от 05.04.2013
№ 44-ФЗ) предусмотрена документация о закупках), проектов контрактов и иных документов, подготовку и направление приглашений;

– определять и обосновывать начальную (максимальную) цену контракта, цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), начальную цену единицы товара, работы, услуги, начальную сумму цен единиц товаров, работ, услуг, максимальное значение цены контракта;

– организовывать в случае необходимости на стадии планирования закупок консультации с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) и участвовать в таких консультациях в целях определения состояния конкурентной среды на соответствующих рынках товаров, работ, услуг, определения наилучших технологий и других решений для обеспечения нужд Комитета;

– обеспечивать осуществление закупок;

– разрабатывать проекты государственных контрактов для обеспечения нужд Комитета, в том числе с учетом положений части 3 статьи 6 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», обеспечивать их заключение, исполнение, изменение, расторжение;

– обеспечивать приемку поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта, в том числе:

– осуществлять проведение экспертизы поставленного товара, результатов выполненной работы, оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта;

– осуществлять подготовку проектов решений Комитета о создании приемочной комиссии для приемки поставленного товара, выполненной работы или оказанной услуги, результатов отдельного этапа исполнения контракта;

– осуществлять оформление документов о приемке товаров (работ, услуг), результатах отдельного этапа исполнения контракта (в том числе оформление таких документов в ЕИС);

– направлять информацию об исполнении контрактов, изменении заключенных контрактов в реестр контрактов.

– составлять и размещать в установленные сроки в единой информационной системе отчеты в соответствии с требованиями Федерального законодательства о контрактной системе в сфере закупок;

– разрабатывать проекты правовых актов Комитета по утверждению требований к закупаемым Комитета отдельным видам товаров, работ, услуг (в том числе предельным ценам товаров, работ, услуг) и (или) нормативным затратам на обеспечение функций Комитета и размещать их в единой информационной системе;

– осуществлять оформление и размещение в единой информационной системе протоколов определения поставщика (подрядчика, исполнителя);

– осуществляет организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии по осуществлению закупок;

– обеспечивать хранение информации и документов в соответствии с частью 15 статьи 4 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ;

– осуществлять работу, в том числе, в программном комплекс «WEB-Торги-КС» на всех этапах планирования, размещения закупок, исполнения контрактов;

– осуществлять иные полномочия, предусмотренные Федеральным законом от 05.04.2013
№ 44-ФЗ, регламентом контрактного управляющего;

– осуществлять ведение реестра жалоб, плановых и внеплановых проверок, принятых по ним решений и выданных предписаний, представлений, предусмотренных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ в единой информационной системе в сфере закупок в соответствии с правилами, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 27.01.2022 № 60 «О мерах по информационному обеспечению контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, по организации в ней документооборота, о внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации и признании утратившими силу актов и отдельных положений актов Правительства Российской Федерации»;

– соблюдать и обеспечивать исполнение федеральных законов и законов Ивановской области, иных правовых актов Российской Федерации и Ивановской области, в том числе ведомственных правовых актов, приказов и распоряжений Комитета, касающихся вопросов, определенных в Регламенте.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы Ивановской области:

Расположение служебного места: г. Иваново, проспект Шереметевский, д. 11

Служебное время: с 9.00 до 18.00 часов (по пятницам до 16:45).

Примерный размер денежного содержания (оплаты труда): от 58 до 74 тыс. рублей.

Тип контракта: бессрочный.

Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: рассмотрение документов, выполнение тестового задания (тестирование) и индивидуальное собеседование.

Документы, необходимые для предоставления гражданином Российской Федерации для рассмотрения его кандидатуры на должность главного консультанта отдела молодежной политики комитета Ивановской области по молодежной политике:

а) анкету, форма которой утверждена Президентом Российской Федерации (с приложением фотографии (4х6 см);

б) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично);

в) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

г) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001 – ГС/у);

Адрес места подачи документов: 153000, г. Иваново, проспект Шереметевский, д. 11,
кабинет № 6.

Ежедневно с 09.00 до 18.00 часов (по пятницам до 16:45) (с 13.00 до 13.45 часов - перерыв) (кроме субботы, воскресенья и нерабочих праздничных дней).

 

Контактная информация

Адрес места подачи документов: 153000, г. Иваново, Шереметевский проспект, д. 11, кабинет
№ 6.

Подробную информацию по вакансии можно получить по телефону +74932345833 с 9.00 до 17.00 часов (по пятницам до 16:45). Электронная почта: pavluhin_va@ivreg.ru

 

Должностной регламент